Wat ga je doen?
De locatie Kamferbekestraat is een gezinshuis waar 5 jongeren verblijven.
Als gezinshuisouder ben je verantwoordelijk voor de behandeling, opvoeding, begeleiding en verzorging van de bij u wonende kinderen/jongeren, en lever je een bijdrage aan het opstellen en uitvoeren van de behandelplannen, in nauwe samenwerking met je collega’s, clustermanager en gedragswetenschapper. Ook onderhoud je contact met ouders, verzorgers en andere belanghebbenden, en de bijbehorende administratieve taken zoals rapporteren, het schrijven van voortgangsverslagen en het deelnemen aan overlegstructuren tot je taken.
In de locatie woont 1 vaste gezinshuisouder. Wij zijn op zoek naar collega gezinshuisouders die op intensieve momenten naast de aanwezige gezinshuisouder behandeling en begeleiding kan bieden aan de jongeren. En op vrije dagen/weekend of scholingsdagen van de gezinshuisouder het gezinshuis overneemt.
Er is ruimte voor 2 part time gezinshuisouders, welke samen met de vaste gezinshuisouder een team vormt voor het gezinshuis.
Als gezinshuisouder kun je het verschil maken voor deze jongeren, door hun een veilige en stabiele gezinssituatie te laten ervaren. Waarin zij zichzelf mogen zijn en nieuwe stappen kunnen zetten richting hun toekomst.
Wat vragen wij?
Een beroepsgericht Hbo-diploma (Social work, Hbo-V, Hbo Pedagogiek), of een afgeronde Mbo Spw/Saw-4 opleiding.
Wij zoeken een enthousiaste collega die vooral energie krijgt van het werken als gezinshuisouder en in een gezinshuis. Wij werken vanuit een uniek concept en zoeken daarbij iemand die;
- Betrokken en betrouwbaar is
- Vanuit het kind kan denken en werken
- Een teamplayer is
- Vanuit oplossingen denkt
- Nuchter en doortastend
- Goed kan reflecteren
Aangevuld met relevantie kennis en ervaring op het gebied van LVB en verschillende stoornissen.
Als organisatie bieden wij jou een fijne werkplek waarbij er aandacht is voor elkaar en persoonlijke ontwikkelingskansen.
Inschaling
Je salaris is maximaal € 3.452,- bruto (FWG 45 - CAO Gehandicaptenzorg) bij een volledige werkweek (36 uur per week) plus onregelmatigheidstoeslag.
Bijzonderheden
Dit bieden wij
- Een uitdagende werkomgeving in een betrokken en professionele werksfeer.
- Een jaarcontract. Het uitgangspunt is dat we na 1 jaar samenwerking overgaan tot een vaste aanstelling. We zoeken naar collega's die zich voor langere tijd aan ons willen verbinden.
- Aandacht voor jou en je ontwikkeling: wij willen dat jij het beste uit jezelf kunt halen en ondersteunen in je verdere ontwikkeling voor wat betreft kennis kunde.
- Een warm welkom: we willen dat jij je zo goed en zo snel mogelijk thuis voelt bij ons.
- Werken bij Ambiq betekent kiezen voor aantrekkelijke arbeidsvoorwaarden.
Onze top 3:
- Eindejaarsuitkering van 8,33% en fiscaal gunstige regelingen voor aanschaf van een fiets, laptop, telefoon of sportcontributie;
- Veel ruimte voor persoonlijke ontwikkeling en doorgroeien, o.a. door ons online opleidingsplatform WIJZER >het online leerplatform bevat cursussen, trainingen, podcasts en webinars op allerlei interessante vakgebieden;
- Door middel van zelfroosteren heb je regie over je eigen rooster. Zo kun je werk en privé optimaal op elkaar afstemmen.
Werken bij Ambiq
Wij zijn een orthopedagogisch behandelcentrum. We behandelen en begeleiden kinderen, jongeren en volwassenen met een licht verstandelijke beperking (LVB) en bijkomende problemen. Dit doen we met specialistische hulp en behandeling. Maar ook vooral vanuit ons hart.
Onze ambitie is om dé specialist LVB te zijn. Onze expertthema’s zijn: trauma, seksualiteit, hechting en agressie. Bij Ambiq bieden we je een ambitieuze en specialistische werk- en leeromgeving, divers werk en een hoge mate van verantwoordelijkheid. Daarnaast hebben we een informele bedrijfscultuur, betrokken collega’s en er is veel aandacht voor de mens.
Als je bij Ambiq komt werken, dan werk je volgens de principes:
- Vraaggericht
- Systeemgericht
- Oplossingsgericht
- Competentiegericht
Volg ons op onze social media kanalen:
- Facebook https://www.facebook.com/werkenbijambiq/;
- LinkedIn https://www.linkedin.com/company/14830920/admin/;
- Instagram https://www.instagram.com/wijzijnambiq/
Belangrijk om te weten
- Onderdeel van onze aanstellingsprocedure is het aanleveren van een Verklaring Omtrent het Gedrag (VOG). Daarnaast kan het inwinnen van referenties een onderdeel zijn van deze sollicitatieprocedure.
- Deze vacature wordt gelijktijdig in- en extern uitgezet. Interne kandidaten hebben bij gelijke geschiktheid de voorkeur.
Sollicitatieprocedure
Ben jij net zo enthousiast als wij? Reageer dan voor maandag 3 juli 2023.
Wil je eerst meer weten? Neem dan contact op met Henny Blokzijl via 06 10023277.
Acquisitie naar aanleiding van deze vacature wordt niet op prijs gesteld.
